มาตรการยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ของ ด่านตรวจคนเข้าเมืองเชียงแสน
คำสั่งด่านตรวจคนเข้าเมืองเชียงแสน
ที่ 294/2566
เรื่อง แต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
( Integrity & Transparency Assessment : ITA )
ของ ด่านตรวจคนเข้าเมืองเชียงแสน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
การชี้แจงและให้ข้อมูลเกี่ยวกับ การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
(Integrity and Transparency Assessment: ITA) ของ ด่านตรวจคนเข้าเมืองเชียงแสน
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567 แก่เจ้าหน้าที่ตำรวจในสังกัด
คำสั่งด่านตรวจคนเข้าเมืองเชียงแสน
ที่ 9/2567
เรื่อง คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนและกำกับติดตาม การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใส
ในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
( Integrity & Transparency Assessment : ITA )
ของ ด่านตรวจคนเข้าเมืองเชียงแสน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
กำหนดแนวทางยกระดับคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน ของ ด่าน ตม.เชียงแสน
ผกก.ด่าน ตม.เชียงแสน ประชุมชี้แจงและให้ข้อมูลเกี่ยวกับการประเมินณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ( Integrity & Transparency Assessment : ITA ) แก่เจ้าหน้าที่ ด่าน ตม.เชียงแสน
วันที่ 22 ธ.ค.66 เวลา 10.30 น. พ.ต.อ.ชินกร อัศวภูมิ ผกก.ด่าน ตม.เชียงแสน ชี้แจงการดำเนินการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ( Integrity & Transparency Assessment : ITA ) ของ ด่านตรวจคนเข้าเมืองเชียงแสน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567
เพื่อให้ข้าราชการตำรวจ ด่าน ตม.เชียงแสน ทุกนาย ได้เสริมสร้างวัฒนธรรมและค่านิยมสุจริต ในการปฏิบัติงานให้มีคุณธรรม จริยธรรม
ความโปร่งใสมากยิ่งขึ้นและปลูกฝังจิตสำนึกให้เป็นคนดี มีค่านิยมในทางสุจริต และมีจิตบริการ ภายใต้นโยบาย “No Gift Policy ไม่ให้ – ไม่รับ”